AlineSilvaRH

 

 

PERGUNTAS FREQUENTES

1 - Quais são os benefícios de contratar uma consultoria de RH para minha empresa?

A AlineSilvaRH oferece um trabalho executado por profissionais especializados e com senioridade. Aqui, sabemos que manter internamente um profissional com esta qualificação não é viável para o seu negócio. Nossos projetos são customizados e alinhados ao seu negócio, para te entregar resultados consistentes e que atendam aos seus objetivos.

2 - Como uma consultoria de RH pode ajudar a melhorar a retenção de talentos?

Ter uma área de Recursos Humanos forte, ou seja, que olha para os seus colaboradores e entende que eles trarão resultados contribui com a retenção de talentos. É preciso construir um RH com processos definidos e estruturados e que passa confiança e transparência para o colaborador, fortalecendo a cultura. Além disso, é essencial gerar oportunidades de crescimento e desenvolvimento. Há ferramentas que podem contribuir, como a Avaliação de Desempenho e PDI, que geram alinhamento e fortalecimento da cultura. Um Programa de Cargos e Salários, organizado com políticas e benefícios condizentes, e até mesmo uma remuneração variável devem ser analisados. Hoje, também precisamos falar de diversidade e inclusão e gerar propósito nas pessoas. Ações de endomarketing bem estruturadas fortalecem a cultura e a marca (employer branding).

3 - Vocês trabalham com empresas de todos os tamanhos e setores?

Sim, temos vasta experiência com diversos segmentos e atuamos com empresas idôneas e que desejam ter um RH ou projetos de Recursos Humanos de qualidade.

4 - Vocês oferecem serviços de RH personalizados para as necessidades específicas da minha empresa?

Esse é o nosso diferencial. Antes de qualquer projeto, conhecemos a sua empresa, o seu negócio e a sua cultura. Acreditamos que só traz resultado se estiver alinhado ao seu negócio e objetivos. A partir daí, lhe entregaremos um projeto customizado.

5 - Como vocês garantem a confidencialidade das informações sobre nossos funcionários?

Temos como princípio a ética e queremos ser seu parceiro de negócios. Adotamos algumas práticas, como contrato de confidencialidade e divulgações apenas com autorização.

6 - Quais são os resultados que as empresas podem esperar após usar seus serviços de consultoria de RH?

Uma entrega de excelência e que funciona. Esse é o nosso grande foco: trazer resultados para as empresas de forma prática, customizada e alinhada ao negócio, objetivos e cultura.

7 - Como vocês avaliam as necessidades de recursos humanos da minha empresa antes de recomendar soluções?

A partir de um diagnóstico organizacional e uma análise. Com isso, conhecemos primeiro o seu negócio e a dinâmica, objetivos da sua empresa e a cultura interna, além de entender quais são suas práticas de RH. Caso você já tenha um RH bem estruturado, partimos para um diagnóstico mais profundo. Utilizamos de algumas metodologias para termos as informações necessárias e identificarmos as reais necessidades, propondo melhorias, soluções e novas ações.